发帖回复
查看:59750|回复:369
  • 1
1 #
19-09-28 00:25
102操作
查看全部AA分享
科技公司没有工会吗?没有工会只能这样。就是老板权利最大,老板想开除个人还有问题吗?公司文化不行你可以走,又不是只有一个公司。这个自杀事件是个悲剧,但是fb几万员工,出了一个自杀并不能得出公司文化导致自杀的因果关系。
2 #
19-09-28 00:27
197操作
查看全部AA分享
perf不行是应该pip的。

关键是不是真的perf 不行。

公司制度问题,老板权力大不到不行,说你慢,你就慢,说你快,你就快。perf还不是张嘴就来
neutra 发表于 9/28/2019 12:18:41 AM


和制度有什么关系?at will的工作,除非有工会,不然还没听说过老板看谁不顺眼开除不了的,即使政府工都是一样。
3 #
19-09-28 00:30
50操作
查看全部AA分享


正如我所说,面试走标准化流程,升职就说不清。这个说不清,对员工不是一种催残哇 ?



neutra 发表于 9/28/2019 12:29:48 AM


你刚上班第一天吗?
4 #
19-09-28 00:34
115操作
查看全部AA分享
其实我去年遇到过类似的情况。

perf前换组,老板为了挽留我也是拼命画饼 。。。

反正我是坚决要走,最后他给我打了我不满意的分数(不是pip哈,就是正常的,但是让我不开心的),我还和他撕了一场,给他的perf也写了一笔。我换组时出去面一圈到处吐槽,碰到一个经理还帮我报仇了,跑去把他人抽走了好多。
neutra 发表于 9/28/2019 12:33:03 AM

你这个公司看起来很情绪化很不专业的样子,你好像还很得意。
5 #
19-09-28 00:39
01操作
查看全部AA分享
我是狗家的,谢谢。。。

neutra 发表于 9/28/2019 12:35:47 AM


呵呵 你想说明什么
6 #
19-09-28 01:20
13操作
查看全部AA分享
那么错怪你公司,很情绪化很不专业好像是你?

onlooker 发表于 9/28/2019 12:57:50 AM


她把公司这种不专业,勾心斗角的工作环境暴露给大家,还好是匿名的,不然分分钟被公司开除。不过这也暴露了这些大公司都差不多,都是这些小人在搞来搞去,不要抱太大希望。
7 #
19-09-28 01:26
10操作
查看全部AA分享
所以有你这种人在。。。脸家乐得个捂死。。。。就是不给真相。。。


neutra 发表于 9/28/2019 1:22:28 AM


如果你谴责脸家是因为公司要求严格制度无情,那狗家你说这种小团体勾心斗角尔虞我诈更恶心。
8 #
19-09-28 01:30
00操作
查看全部AA分享
脸不是都知道压力大吗
心里脆弱就别凑过去
meitiandouhao 发表于 9/28/2019 1:28:33 AM

忙的压力大,闲的就开始内斗,众人皆苦。
9 #
19-09-28 01:37
01操作
查看全部AA分享

屁话,你今天才知道老印恶心??

我上个组从经理到CEO全印度人。

小团体。老印让你知道啥 叫小团体。


neutra 发表于 9/28/2019 1:33:54 AM


我是说你的工作环境恶心,你没有资格说一个你不知道细节的事件的公司。
10 #
19-09-28 12:31
00操作
查看全部AA分享

那啥 政府有工会的 过了试用期(一年)很难开掉,找出明显错误 你还是可以回到最初那个部门。。。。。

rubyslippers 发表于 9/28/2019 12:12:08 PM


政府有的也没有工会。有工会的政府也见过被开除的。
发帖回复
查看:59750|回复:369
  • 1
打开收藏板块打开个人中心
边缘侧滑返回